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Nossas Políticas de Desenvolvimento



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Política de Qualidade

Buscar o crescimento da empresa, vinculando o nome MARCA ao seu ramo de negócios "Gerenciamento de Resíduos" atendendo os requisitos e expectativas do cliente e melhorando continuamente a eficácia do sistema de gestão de qualidade.

Gestão Integrada de Desenvolvimento Humano

A gestão do nosso capital humano acontece de maneira integrada, através de departamentos que atuam em sintonia com as necessidades e demandas dos colaboradores, garantindo maior satisfação e qualidade de vida.

Os setores são: Recursos Humanos e Departamento Pessoal.

Programa de Qualidade de Vida

Buscando um maior bem estar físico e mental do colaborador da empresa, o departamento de Desenvolvimento Humano trabalha o conceito de qualidade de vida, promovendo a saúde e a prevenção de doenças.

O objetivo é a queda de níveis de doenças pré-existentes ou adquiridas, monitorando positivamente a saúde dos colaborador . O programa conta com o atendimento profissional de médico, enfermeiro e assistente social e os atendimentos são realizado em um moderno consultório interno, conta ainda com uma consultório odontológico totalmente equipado, com dentista exclusivamente contratada.

Periodicamente são realizadas palestras voltadas para saúde, acompanhamentos individuais, oficinas e encontros com grupos específicos, e rigoroso controle para redução dos índices de tabagismos, obesidade, hipertensão e etc.

Política de Segurança e Saúde no Trabalho

Desenvolver a mentalidade preventiva de nossos colaboradores, parceiros e terceiros do site MARCA, através de treinamentos e ferramentas administrativas, a fim de capacitá-los para a execução de todas as atividades de maneira segura, respeitando a saúde e a integridade física de todos, atendendo assim, a legislação trabalhista vigente e reduzindo consistentemente os índices relativos à segurança e saúde do trabalho.”

A preocupação com a saúde e a segurança no trabalho é uma das marcas da empresa. São objetivos permanentes da Marca: proteger a integridade física e mental dos colaboradores através do fornecimento de EPI’s (Equipamentos de Proteção Individual) adequados, promover encontros de capacitações e conscientização, acompanhar os colaboradores durante os processos de trabalho e realizar Reuniões Diárias de Segurança (RDS).

Programa Parceria de Sucesso

Programa de retenção cujo principal objetivo é AGRADECER o tempo de Parceria do colaborador junto à MARCA.

A Empresa oferta ao colaborador e seu acompanhante a desfrutarem de um momento de integração e entretenimento.

  • 5 anos: Passeio em um Município dentro do estado;
  • 10 anos: Passeio em um Estado do Brasil.

Programa Kit Bebê

Programa que visa promover a integração entre colaborador e família, em que a Empresa presenteia os novos papais e bebês, com itens de uso diário, como forma de valorizar este momento tão especial na vida da família.

Público Alvo: todo colaborador que tenha no mínimo 06 meses de empresa.

Marca Ambiental Ltda.
(27) 2123-7700
Marca Recicla Indústria e Comércio Ltda.
(27) 2123-7723
Marca Construtora e Serviços Ltda.
(27) 2123-7750
Br 101- km 282, Estrada do Contorno - Nova Rosa da Penha, CEP 29157-405, Cariacica-ES
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CEP 29146-220, Cariacica-ES
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